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INCORPORACIÓN 13 DE MAYO
22-03-2012, 02:25 PM
Mensaje: #12
RE: INCORPORACIÓN 13 DE MAYO
si en tu caso es excedencia lo que te permiten coger sí Smile pero te recomiendo que hables con recursos humanos de donde trabajes para que te aclaren el tema de asuntos propios y vacaciones y demás... por si tienes derecho a cogertelos antes o te los pagan... porque en mi caso al tener un contrato de sustitución de una media jornada tengo que presentar solicitud de renuncia por incompatibilidad, no se me concede excedencia.
un saludito!

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